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A través del proyecto Pegasus, ambas entidades buscan reducir la tasa de desempleo entre este colectivo y sumar esfuerzos para el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la ONU.

Fundación Telefónica y la Fundación Novia Salcedo han firmado en Bilbao un acuerdo de colaboración para apoyar y fomentar el empleo juvenil, entre otras iniciativas, a través del programa Pegasus, cuyo objetivo es situar el empleo juvenil en la Agenda Global del Desarrollo Humano de las Naciones Unidas y su desarrollo en España. El objetivo es buscar mecanismos para atajar el paro juvenil, una lacra que en España afecta a medio millón de jóvenes, según datos de la EPA 2017, y que sitúa a nuestro país en el primero de la OCDE con casi un 40% de desempleados en este segmento de la población.

El acuerdo ha sido firmado por el director general de Fundación Telefónica, José María Sanz-Magallón, y la directora general de Novia Salcedo, Begoña Etxebarria. A través de este convenio, Novia Salcedo y Fundación Telefónica también suman esfuerzos en la nueva agenda de desarrollo plasmada en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas.

Fundación Telefónica ha querido comprometerse con esta agenda mundial a través de sus programas y proyectos de empleabilidad que se recogen en el objetivo 8: promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible; y el objetivo 17: alentar y promover la constitución de alianzas eficaces en las esferas pública, público-privada y de la sociedad civil, aprovechando la experiencia y las estrategias de obtención de recursos de las instituciones. Con este objetivo en mente, Fundación Telefónica ha formado a más de 100.000 jóvenes en España desde que creó su proyecto de empleabilidad Conecta Empleo hace cinco años.

El compromiso de ‘Novia Salcedo’ por impulsar el empleo juvenil es el mismo que Conecta Empleo, el Programa de Formación Digital y Emprendimiento de Fundación Telefónica, que, desde hace 5 años, trabaja en el País Vasco a través de diferentes iniciativas de fortalecimiento del empleo entre los jóvenes, sobre todo, en los perfiles tecnológicos más demandados. Desde entonces ha formado a jóvenes en el manejo de Java y PHP, en Bilbao y, de Big Data en Vitoria. Además, junto a la Fundación Santa María la Real, ha puesto en marcha ocho ‘Lanzaderas de Empleo’ para ayudar a mejorar la marca personal de jóvenes en búsqueda de trabajo en Bilbao, Vitoria, Éibar y Oyarzun.

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Desde la izda., Javier Echenique, Patrono Fundación Novia Salcedo; José María Sanz-Magallón, Director General de Fundación Telefónica, Begoña Etxebarria, Directora General de Fundación Novia Salcedo; Maria Jesús Novo, Coordinadora Campaña Internacional por el Empleo Juvenil y Luis Cañada, Presidente Fundación Novia Salcedo.

El director general de Fundación Telefónica, Sanz-Magallón ha destacado que en el programa Conecta Empleo las empresas juegan un papel fundamental. “Trabajamos con ellas para definir los contenidos que impartimos y para que los jóvenes puedan realizar proyectos reales, con el fin de crear esos puentes que acerquen al joven a la posible inserción laboral”, señala.

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Fundación Telefónica forma a los jóvenes en los trabajos tecnológicos del futuro. Su objetivo es ofrecer oportunidades laborales a más de un millón de jóvenes en 2018.

Durante 2017, el programa Conecta Empleo ha beneficiado a más de 50.000 jóvenes en España y 300.000 a nivel global, con una tasa de inserción laboral del 63%, contribuyendo al desarrollo de habilidades digitales, competencias transversales y fomentando también el empleo y el emprendimiento para que los jóvenes tengan mejores oportunidades laborales. A lo largo de 2018 y gracias a Conecta Empleo, Fundación Telefónica habrá formado a más de un millón de jóvenes en España y Latinoamérica.

La Fundación Novia Salcedo, que tiene una de las mayores bolsas de prácticas no laborales reguladas y remuneradas, posee una red de 716 empresas colaboradoras que aportan un fondo de 5,5 millones de euros. Según datos de 2017, 5.000 jóvenes se acercaron a NSF en busca de su primer empleo, 1.021 recibieron formación en empleos emergentes, 895 realizaron prácticas no laborales en empresas (un 15% en el extranjero) y 605 de ellos lograron al terminar un contrato de 6 meses o más duración. Un 98% de los participantes recomienda los programas de NSF. 600 entidades de 87 países diferentes se han adherido a la campaña para la Década del Empleo juvenil promovida la Fundación.

Fundación Telefónica y Novia Salcedo firman un convenio para impulsar el empleo juvenil
Fundación Telefónica y Novia Salcedo firman un convenio para impulsar el empleo juvenil